Siglato lo scorso 21 giugno, tra l’Agenzia delle Entrate - Riscossione e la FABI, la FIRST-CISL, la FISAC-CGIL, la UILCA, la UNISIN, l’accordo sul … [Continua...]
Assegno unico e universale per percettori Rdc: arretrati con decorrenza dal mese di marzo
23 giugno 2022 Di
L’Inps procederà al riconoscimento degli importi relativi alle mensilità arretrate di integrazione Rdc/AU, con decorrenza dal mese di marzo … [Continua...]
Firmato il nuovo CCNL Animazione – Conflavoro
23 giugno 2022 Di
Sottoscritto, il CCNL Aziende di Animazione e Intrattenimento firmato da Conflavoro Il CCNL è in vigore dall’1/6/2022 al 31/5/2025 SEZIONE … [Continua...]
CCNL TERZIARIO CONFCOMMERCIO: conciliazioni telematiche
23 giugno 2022 Di
CCNL TERZIARIO CONFCOMMERCIO: conciliazioni telematiche Firmato il 9 giugno 2022, tra CONFCOMMERCIO IMPRESE PER L'ITALIA e FILCAMS-CGIL, … [Continua...]
METALMECCANICA CONFIMI: contribuzione datoriale
22 giugno 2022 Di
Confimi Metalmeccanica ricorda che la prossima scadenza per il versamento della Contribuzione datoriale di cui all’art. 81 bis del CCNL 22/6/2016, … [Continua...]
Collaborazione AIC-AIAC sulla sicurezza in infrastrutture per grandi eventi sportivi
22 giugno 2022 Di
Ieri è stato siglato l’accordo di collaborazione sulla sicurezza in infrastrutture per grandi eventi sportivi, tra Associazione Italiana … [Continua...]
INPS: nuovi chiarimenti sull’indennità una tantum
22 giugno 2022 Di
La retribuzione nella quale riconoscere l’indennità una tantum 200 euro è quella di competenza del mese di luglio 2022, oppure, in ragione … [Continua...]
Firmato il nuovo CCNL per i Letturisti – Conflavoro
22 giugno 2022 Di
Sottoscritto il nuovo CCNL Conflavoro per i Letturisti, Acqua, Gas E Energia Elettrica Il CCNL, che decorre dall’1/4/2019 e … [Continua...]
Edili Latina: Accordo per la verifica e la determinazione dell’EVR 2022
21 giugno 2022 Di
Il giorno 13/5/2022, ANCE Latina e FENEAL-UIL Latina, FILCA-CISL Latina, FILLEA-CGIL Frosinone-Latina, si sono incontrate per la verifica degli … [Continua...]
Ferie non godute per maternità: la monetizzazione è consentita anche se la lavoratrice di dimette
21 giugno 2022 Di
L’indennità sostitutiva delle ferie spetta anche alla lavoratrice che non abbia potuto fruirne per astensione obbligatoria dal lavoro, restando … [Continua...]
