24 febb 2022 Con 196 voti favorevoli e 26 contrari, il Senato ha rinnovato la fiducia al Governo approvando definitivamente, nel testo licenziato … [Continua...]
Istituzione Banca dati lavoratori disabili e collocamento mirato
24 febb 2022 Il Ministero del Lavoro indica i dati da trasmettere e le modalità attuative della Banca dati creata per il collocamento mirato dei … [Continua...]
Calcolo Inps della retribuzione pensionabile
Con messaggio Inps n. 883/2022, è stato individuato il calcolo della retribuzione pensionabile e definiti i criteri per la neutralizzazione dei … [Continua...]
Elemento di Garanzia Retributiva a febbraio per il CCNL Ombrelli – Industria
Erogato, con la retribuzione del mese di febbraio, un Elemento di Garanzia Retributiva agliaddetti delle Industrie Manifatturiere degli Ombrelli e … [Continua...]
Mobilità dipendenti da pubblico a privato e viceversa: contribuzione Fondo Tesoreria
L’Inps ha fornito indicazioni sugli adempimenti da osservare riguardo alla contribuzione al Fondo di Tesoreria nelle ipotesi di mobilità di … [Continua...]
Nuove indennità di mensa e di trasporto per l’Edilizia Confapi Toscana
Dall’1/3/2022 sono previsti i nuovi importi delle indennità di mensa e di trasporto, a favore dei dipendenti delle Piccole e Medie Imprese Edilizia … [Continua...]
Precisazioni Inps sull’erogazione dell’assegno Unico
L’INPS segnala che, a partire dal mese di marzo, in attuazione della normativa relativa all’Assegno Unico, cesseranno le prestazioni attualmente … [Continua...]
Cassa Edile di Asti: i contributi vigenti
La Cassa Edile della provincia di Asti pubblica la contribuzione vigente come modificata per effetto dell’aumento del contributo "Ente … [Continua...]
EBNA : Nuova contribuzione da gennaio 2022
Devono adeguarsi al versamento per EBNA, previsto dall’accordo nazionale del 17/12/2021, le imprese dei settori Meccanica, Alimentazione, Trasporto … [Continua...]
Codatorialità: modalità operative per la comunicazione
23 febb 2022 Il Ministero del lavoro ha definito le modalità operative per la comunicazione dei rapporti di lavoro in regime di codatorialità da … [Continua...]